机构信息
机构介绍
武汉百仕达人力资源有限公司成立于2015年，是湖北省极具影响力的人力资源和企业管理综合性服务机构。百仕达服务企业涵盖国企、民企、外企以及上市公司等各类型企业，遍及电力、金融、制造、汽车、交通运输、建筑工程、房地产、银行、医疗健康、快消品等30多个行业，已为包括多家世界500强在内的百余家企业提供了一站式管理咨询解决方案。从业六年，以本土化的服务为用户提供全方位的支持与帮助，以多种信息为载体及时高效的向客户传递行业前沿新动态，同时为客户提供人力资源管培服务、团队建设咨询服务、企业文化咨询服务，公司组织架构咨询服务，并组织开展形式多样的行业宣讲会议。通过百仕达提供的多元化服务，用户可以更好的开展日常工作，提升品牌价值，节约成本，提高整体效率，推动企业的发展。
成功案例
公司自成立以来，顺应时代要求，积极促进就业与再就业，服务社会，在人力资源、管理咨询领域得到了长足的发展，取得了一定的成绩。近年来陆续为500余家企业做好企业管理诊断服务；为300余家企业做人力外包HRO、业务外包BPO、招聘流程外包RPO等服务，举办了线下大型招聘会20余场，解决了几千人的就业问题，为企业输送了合适的人才，切实的为企业提高了效益，助推了企业的发展，一致得到了客户广泛的好评。
典型案例：
武汉锅炉股份有限公司
武汉百仕达为武汉锅炉股份有限公司提供人力外包HRO服务，该公司属于上市企业，通用设备制造行业范畴，市场竞争日趋激烈，对各类专业人才、研发类人才的需求极为迫切，人才争夺趋于白热化。此外，该公司作为大型国有企业，在用人方面受到人员岗位编制和人工成本的限制，无法满足实际用工需求。同时，为了提升企业内部员工的积极性和创造性，需要引入新的用工模式，以产生“鲶鱼效应”。 该公司需要大量派遣员工，岗位包括财务、研发、技术支持、项目运营等多个基础性岗位。此类派遣员工虽然福利待遇与社会大多数行业员工颇具优势，但是由于和正式员工相比仍然存在差别，所以派遣员工的离职率较高，员工工作满意度、企业忠诚度都受到严峻的考验。
基于以上原因，武汉百仕达为武汉锅炉股份有限公司及时提供国家劳动和用人法律法规政策的咨询服务，帮助该公司更科学、规范的用工。在员工关系维护中，百仕达人力人事专员对该公司的派遣员工进行人性化的科学管理，经常关心他们的工作状态、精神状态、心里想法和生活困难等，积极帮助他们排忧解难，提供帮助，以便他们更集中精力于自己的工作。在每个节假日以及每个派遣员工的生日时，百仕达人力都会为他们送去最贴心的祝福。此外，百仕达人力还帮助派遣员工积极争取转正的机会和正式岗位编制，使他们觉得自己的努力是有价值和有意义的。2019年，共有四分之一的派遣员工转正，正式成为具有该公司编制的合同工。 帮助企业解决了人力资源难题，为企业培养和选拔人才提供了一个良好的途径。
服务人员
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服务项目
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